Responsable Comptable H/F - Harry Hope
- CDI
- Harry Hope
Les missions du poste
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Notre client évolue dans le secteur industriel et développe plusieurs activités complémentaires liées à la conception de produits techniques, à la personnalisation de supports variés ainsi qu'à des prestations logistiques destinées au e-commerce. Dans le cadre d'une nouvelle phase de développement consécutive à une reprise d'activité, l'entreprise renforce sa structure de management et souhaite intégrer un(e) Comptable Confirmé(e) afin d'assurer le pilotage administratif et financier d'un groupe composé de plusieurs sociétés.
Rattaché(e) au Président, vous occupez un rôle clé au sein du groupe et intervenez comme véritable partenaire de la direction sur l'ensemble des sujets administratifs, financiers et sociaux. À ce titre, vous assurez la fiabilité des informations financières, accompagnez le pilotage de la performance et contribuez à la structuration des processus dans un environnement multi-sociétés.
Comptabilité, finance et contrôle de gestion
Superviser la gestion comptable de plusieurs entités du groupe et garantir la conformité des opérations comptables et fiscales.
Piloter les clôtures périodiques et annuelles, préparer les éléments nécessaires à la consolidation des comptes et assurer le suivi des immobilisations.
Développer et animer les outils de comptabilité analytique afin de mesurer la performance et la rentabilité des différentes activités.
Élaborer les budgets, produire les reportings financiers et accompagner la direction dans l'analyse des résultats et la prise de décision.
Participer à la construction des business plans et aux réflexions stratégiques liées au développement du groupe.
Trésorerie et relations financières
Assurer le suivi quotidien des flux financiers et construire les prévisions de trésorerie à court et moyen terme.
Optimiser le besoin en fonds de roulement en agissant sur les postes clients, fournisseurs et stocks.
Être l'interlocuteur privilégié des partenaires bancaires et contribuer à la préparation des dossiers de financement.
Management et organisation
Encadrer une collaboratrice comptable, organiser la répartition des missions et garantir la qualité des travaux réalisés.
Accompagner le développement des compétences de l'équipe et assurer la continuité de service au sein du pôle administratif et financier.
Administration, conformité et amélioration continue
Veiller au respect des obligations fiscales, sociales et réglementaires des différentes sociétés du groupe.
Coordonner les relations avec les conseils externes, les organismes de contrôle et les administrations.
Participer aux projets de modernisation des outils et des processus administratifs, notamment dans le cadre de la digitalisation et de la facturation électronique.
Contribuer aux audits, à la sécurisation des données et à l'amélioration continue des pratiques internes.
Notre client évolue dans le secteur industriel et développe plusieurs activités complémentaires liées à la conception de produits techniques, à la personnalisation de supports variés ainsi qu'à des prestations logistiques destinées au e-commerce. Dans le cadre d'une nouvelle phase de développement consécutive à une reprise d'activité, l'entreprise renforce sa structure de management et souhaite intégrer un(e) Comptable Confirmé(e) afin d'assurer le pilotage administratif et financier d'un groupe composé de plusieurs sociétés.
Rattaché(e) au Président, vous occupez un rôle clé au sein du groupe et intervenez comme véritable partenaire de la direction sur l'ensemble des sujets administratifs, financiers et sociaux. À ce titre, vous assurez la fiabilité des informations financières, accompagnez le pilotage de la performance et contribuez à la structuration des processus dans un environnement multi-sociétés.
Comptabilité, finance et contrôle de gestion
Superviser la gestion comptable de plusieurs entités du groupe et garantir la conformité des opérations comptables et fiscales.
Piloter les clôtures périodiques et annuelles, préparer les éléments nécessaires à la consolidation des comptes et assurer le suivi des immobilisations.
Développer et animer les outils de comptabilité analytique afin de mesurer la performance et la rentabilité des différentes activités.
Élaborer les budgets, produire les reportings financiers et accompagner la direction dans l'analyse des résultats et la prise de décision.
Participer à la construction des business plans et aux réflexions stratégiques liées au développement du groupe.
Trésorerie et relations financières
Assurer le suivi quotidien des flux financiers et construire les prévisions de trésorerie à court et moyen terme.
Optimiser le besoin en fonds de roulement en agissant sur les postes clients, fournisseurs et stocks.
Être l'interlocuteur privilégié des partenaires bancaires et contribuer à la préparation des dossiers de financement.
Management et organisation
Encadrer une collaboratrice comptable, organiser la répartition des missions et garantir la qualité des travaux réalisés.
Accompagner le développement des compétences de l'équipe et assurer la continuité de service au sein du pôle administratif et financier.
Administration, conformité et amélioration continue
Veiller au respect des obligations fiscales, sociales et réglementaires des différentes sociétés du groupe.
Coordonner les relations avec les conseils externes, les organismes de contrôle et les administrations.
Participer aux projets de modernisation des outils et des processus administratifs, notamment dans le cadre de la digitalisation et de la facturation électronique.
Contribuer aux audits, à la sécurisation des données et à l'amélioration continue des pratiques internes.
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité, finance ou gestion de niveau Bac +3 à Bac +5 (DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 7 ans en comptabilité, contrôle de gestion ou finance d'entreprise. Une expérience acquise en cabinet d'expertise comptable constituera un véritable atout.
Vous avez déjà évolué dans un environnement multi-sociétés ou au sein d'un groupe de PME industrielles et disposez d'une solide maîtrise des règles comptables, fiscales et sociales. Une expérience en management d'équipe ainsi qu'une exposition aux sujets RH sont particulièrement appréciées.
Vous maîtrisez les outils de gestion et de reporting, les ERP ainsi que les logiciels de paie. Vous possédez un excellent niveau sur Excel et êtes à l'aise avec les outils de pilotage de la performance. Une connaissance de Power BI et des outils d'intelligence artificielle serait un plus.
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous savez gérer des sujets variés avec méthode et confidentialité. Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous êtes capable de vulgariser les données financières auprès des opérationnels et des dirigeants. Votre esprit d'analyse, votre capacité à structurer les processus et votre sens de l'amélioration continue seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.
Vous avez déjà évolué dans un environnement multi-sociétés ou au sein d'un groupe de PME industrielles et disposez d'une solide maîtrise des règles comptables, fiscales et sociales. Une expérience en management d'équipe ainsi qu'une exposition aux sujets RH sont particulièrement appréciées.
Vous maîtrisez les outils de gestion et de reporting, les ERP ainsi que les logiciels de paie. Vous possédez un excellent niveau sur Excel et êtes à l'aise avec les outils de pilotage de la performance. Une connaissance de Power BI et des outils d'intelligence artificielle serait un plus.
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous savez gérer des sujets variés avec méthode et confidentialité. Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous êtes capable de vulgariser les données financières auprès des opérationnels et des dirigeants. Votre esprit d'analyse, votre capacité à structurer les processus et votre sens de l'amélioration continue seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.
Compétences requises
- Contrôle de gestion
- Trésorerie
- Comptabilité analytique
- Reporting financier
- Sens du relationnel
- Reporting
- Business plans
- Amélioration continue
- Intelligence artificielle
- Excel
- Rigueur et méthode
- Power BI
- Esprit d'analyse
- Management d'équipe
- Logiciels de paie